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Título
Text copied to clipboard!Coordinador de TI en Salud
Descripción
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Estamos buscando un Coordinador de TI en Salud altamente motivado y experimentado para liderar la implementación, mantenimiento y mejora de sistemas tecnológicos en entornos de atención médica. Este rol es fundamental para garantizar que las soluciones de tecnología de la información respalden eficazmente los procesos clínicos, administrativos y operativos dentro de una organización de salud.
El Coordinador de TI en Salud será responsable de supervisar proyectos tecnológicos, coordinar con proveedores de software y hardware, capacitar al personal en el uso de sistemas de información de salud (HIS, por sus siglas en inglés), y asegurar el cumplimiento de normativas de privacidad y seguridad de datos, como la Ley de Protección de Datos Personales en el ámbito sanitario.
Además, este profesional trabajará estrechamente con médicos, enfermeros, personal administrativo y otros actores clave para identificar necesidades tecnológicas, proponer soluciones innovadoras y garantizar la interoperabilidad entre sistemas. También será responsable de monitorear el rendimiento de los sistemas, resolver incidencias técnicas y liderar iniciativas de mejora continua.
El candidato ideal debe tener una sólida formación en tecnologías de la información, experiencia previa en el sector salud, habilidades de liderazgo y comunicación, y un enfoque orientado a resultados. Se valorará el conocimiento de estándares como HL7, FHIR, y la experiencia con sistemas de historia clínica electrónica (EHR).
Este puesto ofrece la oportunidad de impactar positivamente en la calidad de la atención médica mediante el uso estratégico de la tecnología. Si tienes pasión por la innovación tecnológica y el bienestar de los pacientes, esta es tu oportunidad para marcar la diferencia.
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Coordinar la implementación de sistemas de información en salud.
- Supervisar el mantenimiento y actualización de software y hardware médico.
- Capacitar al personal en el uso de tecnologías de salud.
- Asegurar el cumplimiento de normativas de privacidad y seguridad de datos.
- Colaborar con equipos clínicos y administrativos para identificar necesidades tecnológicas.
- Gestionar relaciones con proveedores de tecnología.
- Monitorear el rendimiento de los sistemas y resolver incidencias.
- Liderar proyectos de mejora continua en TI en salud.
- Garantizar la interoperabilidad entre sistemas de información.
- Elaborar reportes técnicos y estratégicos para la dirección.
- Evaluar nuevas tecnologías aplicables al entorno sanitario.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Título universitario en Ingeniería en Sistemas, Informática o afines.
- Experiencia mínima de 3 años en TI en el sector salud.
- Conocimiento de sistemas de historia clínica electrónica (EHR).
- Familiaridad con estándares como HL7 y FHIR.
- Habilidades de liderazgo y gestión de proyectos.
- Capacidad de análisis y resolución de problemas técnicos.
- Conocimiento de normativas de protección de datos en salud.
- Excelentes habilidades de comunicación interpersonal.
- Dominio de herramientas de gestión de proyectos (ej. Jira, Trello).
- Disponibilidad para trabajar en entornos clínicos y administrativos.
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Cuál es su experiencia previa en proyectos de TI en salud?
- ¿Ha trabajado con sistemas de historia clínica electrónica? ¿Cuáles?
- ¿Conoce los estándares HL7 o FHIR? Describa su experiencia.
- ¿Cómo maneja la capacitación de personal no técnico en nuevas tecnologías?
- ¿Qué estrategias utiliza para garantizar la seguridad de los datos de salud?
- ¿Ha liderado equipos multidisciplinarios? ¿Cómo fue su experiencia?
- ¿Qué herramientas utiliza para la gestión de proyectos?
- ¿Cómo prioriza las necesidades tecnológicas en un entorno hospitalario?
- ¿Ha trabajado con proveedores de tecnología médica? ¿Cómo gestiona esas relaciones?
- ¿Qué mejoras tecnológicas ha implementado en sus trabajos anteriores?
